Парикмахер в салон красоты: где и как найти. Где найти хорошего парикмахера? Как работает парикмахер-стилист

Индустрия красоты стремительно развивается, но квалифицированные специалисты встречаются редко. Найти парикмахера с профильным образованием и хорошим творческим потенциалом – основная проблема, с которой сталкиваются салоны красоты любого уровня. Недостаточно просто знать азы парикмахерского искусства, необходимо слышать клиента и уметь подобрать для него наиболее гармоничный образ.

Какими качествами должен обладать талантливый специалист? На что следует обращать внимание работодателям? Как найти хорошего парикмахера? Разобраться в этом вопросе помогут советы опытных рекрутеров, успешных мастеров и бизнесменов, работающих в сфере красоты.

Выбор специалиста

Специализация играет немаловажную роль при подборе кадров. Желая сэкономить, парикмахерские часто принимают на работу одного человека, в обязанности которого входит не только стрижка, но и консультации по уходу, сложное окрашивание и другие виды услуг. Работодатели даже не задумываются о том, что умение работать в разных направлениях дано не всем, и требуют от работника невозможного.

Удовлетворить любые запросы клиента может только мастер от Бога, для которого профессия – это призвание и любимое хобби. Подобный специалист называется парикмахером-универсалом. В его обязанности входят стрижка, укладка, завивка, окрашивание, консультации и подбор соответствующего образа. На рынке труда парикмахер широкого профиля является самым востребованным сотрудником, найти его трудно, а его заработная плата обычно на порядок выше, чем у других.


В парикмахерском искусстве существуют узкие специализации и направления:

  • женский мастер делает стрижки и укладки женщинам и детям;
  • мужской парикмахер работает с представителями сильного пола;
  • специалист по наращиванию волос занимается увеличением длины шевелюры за счет прикрепления накладных прядей и трессов;
  • специалист по плетению косичек занимается женскими и мужскими прическами с применением плетения;
  • парикмахер-стилист создает вечерние образы для торжественных мероприятий, а также делает укладки и занимается окрашиванием.

Важно, чтобы парикмахер не только справлялся со своими обязанностями, но и учитывал пожелания клиента. Своеобразное видение образа парикмахером может привести к тому, что человек будет себя чувствовать дискомфортно в новом имидже и будет неудовлетворен результатом. Профессионал, помимо базовых умений и навыков, должен обладать хорошей коммуникабельностью, стрессоустойчивостью, харизмой, терпением.


Залог успешной деятельности – это постоянное общение с клиентом и умение найти золотую середину между поставленными требованиями и собственными амбициями. Следует также учитывать аккуратность и чистоплотность парикмахера. Люди не захотят, чтобы их обслуживал неопрятный мастер, который не уделяет внимания своему внешнему виду.

Создание обстановки

Качество услуг напрямую зависит от оборудования и материалов, которые используются в работе. Для салона красоты важно создать максимально комфортные условия не только для клиента, но и для самого парикмахера. В каждой уважающей себя парикмахерской должны быть следующие основные предметы:

  • профессиональное парикмахерское кресло;
  • раковина с холодной и горячей водой;
  • сушуар;
  • металлический шкаф для полотенец;
  • деревянный шкаф для грязного белья;
  • машина для чистки белья;
  • рабочий туалет с тумбами, зеркалом, выдвижными ящиками.

Из расходных материалов можно выделить парфюмерно-косметические и дезинфицирующие средства, краски для волос, составы для завивки. Наличие профессионального инвентаря значительно упростит работу парикмахера.


Где искать

Где найти настоящего парикмахера? В мире информационных технологий существует множество источников подбора квалифицированных кадров. Перечислим основные из них.

  • Объявления
    Это объявления в интернете, социальных сетях, на рекламных сайтах, а также публикации в газетах или журналах. Самостоятельный поиск парикмахера не всегда приводит к успешному результату, поскольку работодатель может не знать критерии правильного отбора и руководствоваться только своей интуицией. В результате он выбирает не профессионала, а человека, с которым ему просто комфортно общаться.
  • Кадровые агентства
    Они самостоятельно находят и проверяют соискателей на соответствие желаемой должности (опыт работы, профильное образование). Однако стоит учитывать, что подобные услуги являются платными.
  • Центр занятости
    По сути, он занимается той же работой, что и кадровые агентства. Работодателю достаточно оставить заявку и ждать работника, которого подберут специалисты. Из преимуществ данного метода можно выделить отсутствие оплаты и наличие государственных программ, которые гарантируют снижение налогообложения за счет трудоустройства безработного.
  • Учебные заведения
    Училища, школы, колледжи и курсы по подготовке мастеров являются самым действенным способом найти лучшего специалиста с парикмахерским талантом. Все вышеупомянутые учреждения с удовольствием сотрудничают с владельцами парикмахерских и салонов красоты, поскольку в их обязанности входит дальнейшее трудоустройство учеников. Можно расклеить листовки, а можно пообщаться с директором школы, предложив свои условия и требования к будущему работнику. Преимущество данного метода заключается в том, что вы можете объективно оценить талант человека на примере его причесок и достижений в учебе.

Если вы хотите найти действительно ценного сотрудника для своего салона, прислушайтесь к советам, которые приведены ниже.

  • Не смотрите на наличие дипломов и сертификатов. Они могут свидетельствовать лишь о том, что человек прослушал курс лекций и владеет базовыми навыками. Творческий подход, профессиональные качества и умение общаться с людьми стоят куда больше, чем лист бумаги с печатью.
  • Возраст соискателя не должен стать помехой при трудоустройстве в салон красоты. Молодой мастер будет стараться качественно выполнить свою работу. Кроме того, хороший потенциал и современное видение стиля отличают такого сотрудника от парикмахера-универсала с многолетним стажем.
  • Желательно, чтобы парикмахер умел выслушать клиента и был неплохим психологом. Профессия предполагает длительный тесный контакт с человеком, в результате которого мастер узнает много интимных подробностей. На базе жизненного рассказа нужно подобрать красивый образ и угодить клиенту. Замкнутый и молчаливый парикмахер, скорее всего, только отпугнет людей.

Проверка перед трудоустройством

Если вы решили самостоятельно найти стилиста, тщательно продумайте собеседование. Помимо личного знакомства, следует проверить профессиональные навыки и умения работника. Предложите ему сделать прическу на манекене, загляните в портфолио – это поможет понять уровень мастерства. У хорошего мастера задание не вызовет недовольства или паники.

Не стесняйтесь спрашивать о причинах увольнения с прежнего места. Что бы ни говорил вам человек, найдите время самостоятельно пообщаться с бывшим работодателем. Так вы сможете составить полную картину о личности парикмахера, узнать, насколько добросовестно он выполняет работу и не скрывает ли неприятных фактов своей биографии.

Социальные сети являются очень удобным инструментом для поиска информации. Обычно клиенты выкладывают свои фотографии и оставляют комментарии к работе того или иного парикмахера. Будет полезно найти отзывы людей, которым оказывал услуги предполагаемый кандидат. Если недочеты несущественные, можно рассмотреть его кандидатуру на вакансию парикмахера.

Обязательно определитесь с оплатой труда. Это может быть фиксированная ставка и ежемесячная заработная плата, процент с клиента или аренда места. Обсуждение денежного вопроса при первой встрече поможет избежать недоразумений и недомолвок в будущей совместной работе.

Индустрия парикмахерских услуг в современном мире позволяет изменить человека на 100%, подобрать индивидуальный стиль и образ и даже трансформировать с помощью причёски характер. Границ для фантазий в XXI веке для мастера профессионала не существует: волосы можно тонировать в неожиданный цвет, придать причёске завитки самой причудливой формы, можно добиться абсолютно любой длины волос, воспользовавшись совершенными методиками наращивания, можно значительно улучшить состояние и качество волос всего за одну процедуру, применив технологии ботокса или "абсолютного счастья" для волос и т.д. Нюансов в каждой процедуре очень много, а перечень самих процедур увеличивается с геометрической прогрессией: каждый день ученые и разработчики этой сферы предлагают эксклюзивные ноу-хау. Поэтому очень важно найти мастера, который будет понимать вас с полуслова. Мода диктует новые тренды ежесекундно, а профессионал всегда следит как за модными показами, так и за изменениями рынка, предлагая клиенту самые современные новинки парикмахерских услуг и препаратов, разбирается в своей области, регулярно посещает мастер-классы производителей всевозможных новинок по уходу за волосами и проходит профессиональную переподготовку.


Хорошие парикмахеры, которые дорожат своей репутацией, всегда обладают рядом профессиональных качеств:

  • знают основы физиологии, анатомии и гигиены человека;
  • умеют поставить "диагноз" волосам, отличить здоровые волосы от тусклых и ломких и предложить соответствующий лечебный комплекс;
  • подбирают индивидуальную программу по уходу и питанию волос;
  • владеют приемами моделирования стрижки, знают особенности "геометрии" лица и могут подобрать подходящую модель;
  • знают все о "срезах" и их видах, владеют профессиональными инструментами для волос, разбираются в назначении разных расчесок и ножниц;
  • регулярно совершенствуют свои знания, осваивая новые методики по уходу за волосами - наращивание, ламинирование и т.д.;

ПАРИКМАХЕРЫ И ИХ САМЫЕ ТОПОВЫЕ УСЛУГИ

  • стрижка - хорошие парикмахеры владеют технологиями мужской и женской стрижки, знают особенности детской стрижки;
  • окрашивание, тонирование, мелирование, колорирование - весь спектр услуг, связанный с изменением цвета волос клиента;
  • мультиокрашивание - использование не одного, а двух и более оттенков в окрашивании волос;
  • выпрямление и завивка - весь спектр услуг, связанный с изменением структуры волоса;
  • укладка и создание причёсок;
  • лечение волос - ботокс, ламинирование, коллагеновое восстановление, экранирование, кератиновое выпрямление и др. методики;
  • наращивание волос - изменение длины волос разными методами, от недорогих до очень щадящих и естественных - ленточное и капсульное наращивание, горячее и холодное наращивание и т.д.;
  • плетение кос, косичек и т.д.

По зоне умений и навыков парикмахеры классифицируются на несколько видов. Парикмахеры-стилисты это не просто мастера, знающие технику, это мастера-экспериментаторы, которые подходят к процессу создания образа комплексно, анализируют все данные - внешность клиента, его характер, сферу деятельности и так далее, и предлагают индивидуальные решения, которые призваны еще больше раскрыть личность человека. Мастера-универсалы - это мастера широкого спектра, владеющие азами женской, мужской и детской стрижки. Профессионалы, которые могут совершить любую процедуру по уходу за волосами - окрашивание, питание и т.д. Узкие специалисты - это парикмахеры, очень тонко разбирающиеся в каком-то одном узком направлении - колорирование, наращивание и т.д.

Наш каталог для тех, кто находится в поиске себя, для тех, кто может сказать: "Я ищу мастера, которому могу доверять". Внимательно ознакомьтесь с работами наших парикмахеров, они окажут вам любую услугу профессионально и недорого.

Выбрать мастера и записаться на интересующую вас услугу можно прямо сейчас онлайн на сайте или в приложении.

Москва - город огней, жизни и яркости. Именно к этому стремиться большая часть девушек из других городов. Одним из составляющих такой красивой жизни считается отличная внешность, ухоженный вид, а так же тело и соответственно душа. Но если душу можно только воспитать самостоятельно и вырастить буквально с нуля, то с прической и макияжем все намного проще. Миф о том, что красоты женщины должна быть от природы сейчас перестал им быть. Так как сейчас нет понятия о стандартах, эталонах привлекательности и других рамках внешности.

Лучшие мастера, парикмахеры в Москве могут сделать невероятные вещи с прическами и стилем модниц, но все зависит только от их личного предпочтения, что позволяет несколько расширить возможности творения.

Сейчас стало модно менять свою внешность при помощи пирсинга и татуировок. Но татуировки стали выбирать временные, так как девушки предпочитают украшать свое тело, а не совершать кардинальные перемены которые могут остаться на протяжении всей оставшейся жизни.

Еще одним не плохим вариантов стало наращивание искусственных локонов. С их помощью можно увеличивать волосы не только в длину, но и в объем, а так же придавать новый оттенок не задевая натуральный волос. Лучшие мастера парикмахеры в Москве, ежедневно проводят десятки таких процедур, которые меняют стиль и образ дам. Но стоит отметить, что есть масса недостатков столь новой техники по работе с волосами.

Даже если проведение наращивания будет проводиться под руководством самого лучшего парикмахера во всем мире, то без последствий вряд ли обойтись. Так как некоторые локоны крепятся при помощи горячего и металлического метода, что может деформировать волос. Первый способ может сжечь натуральные прядки или в дальнейшем при удалении локонов они могут отпасть вместе с искусственными. А при наращивании металлическими клипсами будет постоянно присутствовать чувство дискомфорта, а так же они будут визуально заметны при контакте с волосом.

Наращивание волос может быть сделано только на здоровых волосах, так как если они имеют свойство ломкости, выпадения, а так же секущихся концов, то при проведении процедуры может получиться усиление эффекта, который вряд ли понравится их обладательнице.

Лучший мастер, парикмахер в Москве, не сможет помочь в том случае если в процессе эксплуатации происходили отклонения от инструкции. К таким относится категорическое запрещение посещения сауны, бассейна, солярия, а так же стоит собирать локоны на ночь в пучок или косу, для того чтобы искусственные прядки не путались и не портились. При посещении высокотемпературных мест капсулы, с помощью которых происходит крепеж, могут расплавиться, и произойдет ожог кожи головы.

Нежелательно использовать процедуру по наращиванию менее чем через две недели после окрашивания натуральных локонов, так как им нужно время на восстановление здорового вида и сил, чтобы держать будущие наращенные волосы.

Хороший парикмахер в салоне красоты - сотрудник, которого следует ценить. Увы, в салонном бизнесе кадровый вопрос до сих пор остаётся одним из самых актуальных. Найти достойного мастера - непростая задача как для салонов с хорошей репутацией, так и для недавно открывшихся заведений.

Работа парикмахера в салоне красоты напоминает труд художника, который в качестве холста использует волосы человека. Очевидно, что стрижка требует творческого подхода, ведь мастеру нужно подчеркнуть естественную красоту клиента. Если парикмахер в салоне красоты способен преображать людей, то этого достаточно, чтобы клиенты возвращались вновь и вновь.

Работа в салоне красоты парикмахером включает в себя оказание следующих услуг: создание причёски, укладка, завивка, стрижка и пр. Кроме того, гости салона нередко обращаются к мастеру за консультацией по таким вопросам, как правильный уход за волосами, выбор шампуня и других средств, подходящие варианты укладок и пр.

Парикмахер в салоне красоты - творец красоты

Если специалист способен подобрать причёску, выгодно подчёркивающую красоту человека, сочетающуюся с его общим образом и стилем и соответствующую последним тенденциям моды, то его можно считать профессионалом. Как правило, результат от такой работы радует не только клиента, но и самого мастера. Согласитесь, приятно видеть результат своего труда, особенно если клиент высоко оценил проделанную работу, а окружающие восхищаются получившейся причёской. Парикмахер в салоне красоты дарит людям красоту, а красота, как говорится, спасёт мир.

Тем не менее, устраиваясь на работу в салон красоты, парикмахер, даже получивший хорошее образование, зачастую имеет весьма смутное представление о том, что такое преображение. Увы, многие специалисты делают свою работу в стиле «тяп-ляп» и не считают, что их труд - искусство. И таких парикмахеров гораздо больше, чем тех, кто действительно любит и умеет создавать красоту.

Так какой парикмахер должен быть в салоне

Итак, парикмахер в салоне красоты - это не работник, который умеет стричь волосы и окрашивать их. На сегодняшний день в подобных услугах никто не нуждается. Клиенты ищут того, кто преобразит их и вдохновит посмотреть на себя по-новому. Рассмотрим основные направления парикмахерского искусства:

  1. Мужской мастер создаёт причёски для представителей сильной половины человечества.
  2. Женский мастер оказывает услуги представительницам слабого пола, детям.
  3. Колорист занимается колорированием, мелированием, окрашиванием волос.
  4. Специалист по плетению косичек создаёт причёски на основе плетения.
  5. Универсал - наиболее востребованный сотрудник, ведь он может делать всё, чем занимаются вышеперечисленные специалисты. Мастер стрижёт женщин, мужчин, детей, завивает, красит и укладывает. К нему можно обратиться с вопросами, связанными с уходом за волосами. Как правило, салону красоты требуется парикмахер именно такого широкого профиля, то есть, специалист, который справится практически с любой задачей.
  6. Парикмахер-стилист. Если клиенту нужна вечерняя причёска, то лучше обратиться именно к такому специалисту. Мастер умеет создавать стрижки самого высокого уровня сложности, владеет разными методами окраски и завивки.

Как уже говорилось, работа парикмахера - настоящее искусство, результатом которого является причёска, которая не только отвечает требованиям моды, но и учитывает особенности клиента. Такую профессию выбирают креативные люди, обладающие хорошим вкусом и эстетическим видением. Парикмахеру будет проще и интереснее работать, если он имеет следующие качества:

  • коммуникабельность;
  • обаятельность;
  • умение выслушать клиента;
  • организованность;
  • терпеливость;
  • аккуратность;
  • стрессоустойчивость;
  • инициативность;
  • опрятность;
  • стремление к профессиональному развитию;
  • желание дарить миру красоту.

Важно отметить, что работа в салоне красоты парикмахером предполагает постоянное обучение и повышение квалификации. Сфера индустрии красоты является одной из самых быстроразвивающихся, поэтому специалистам приходиться постоянно осваивать новые технологии, материалы и пр. Кроме того, мастера следят за тенденциями моды и новинками на рынке парикмахерских услуг.

Инвентарь парикмахера, необходимый для работы

Планируете закупать оборудование для парикмахера в салон красоты? Предлагаем ознакомиться со списком основных предметов, без которых специалист не сможет начать свою работу.

  1. Сушуар. Сушильная головка, раздвижная стойка, крестовина.
  2. Рабочий туалет. Зеркало размером, стойки с выдвижными ящиками, тумбы.
  3. Парикмахерское кресло. Удобное сидение со спинкой и подлокотником.
  4. Машина для чистки белья. Электрический двигатель, щётки, цилиндр, педаль включения, ящик для волос.
  5. Сушильный шкаф.
  6. Шкаф для чистого белья. Металлический шкаф, предназначенный для хранения чистого белья, например полотенец.
  7. Шкаф для грязного белья. Деревянный шкаф с несколькими полками.
  8. Раковина с горячей и холодной водой.

Очевидно, что владельцу салона хочется создать комфортные условия работы парикмахера в салоне красоты. Для этого необходимо не только обеспечить специалиста современным оборудованием, но и предоставить материалы, необходимые для оказания качественных услуг. В целом, все средства, используемые парикмахером, можно разделить на пять групп:

  1. Дезинфицирующие средства: трёхпроцентный раствор перекиси водорода, пятипроцентный раствор карболовой кислоты, хлорамин, йод, 70-градусный спирт и пр.
  2. Парфюмерно-косметические средства: туалетная вода, одеколон, пудра, вазелин, бриллиантин, крем для кожи, мыло и пр.
  3. Составы для перманентной завивки: бура, сульфит.
  4. Краски для волос.
  5. Хозяйственные средства.

Как найти хорошего парикмахера

Традиционно можно выделить три основных источника подбора кадров:

  • через журналы, газеты, сайты, где соискатели размещают свои резюме;
  • по рекомендации ваших друзей и знакомых;
  • вы можете обратиться в одну из школ, где обучаются парикмахеры. Возможно, вам удастся пообщаться с выпускниками, а если нет, вы можете оставить там листовки с обращением к вашим будущим сотрудникам.

Как правило, руководители салонов красоты предпочитают третий вариант, то есть, сотрудничают со школами, обучающими парикмахеров. Этот способ поиска сотрудников хорош тем, что такие заведения заинтересованы в подобном сотрудничестве, так как у них есть обязательства перед учениками, предполагающие содействие в трудоустройстве после курса обучения. Если вы можете предложить достойные условия работы парикмахера в салоне красоты, то долго искать хорошего сотрудника вам не придётся.

Если сотрудник имеет квалификацию «парикмахер третьего разряда», то он может работать в салоне красоты. Училища, колледжи, школы парикмахеров выпускают молодых специалистов ежегодно. Кроме того, обучиться на парикмахера можно, посещая курсы, которые могут быть как лицензированными, так и нелицензированными. Долгое время не можете нанять хороших сотрудников в салоны красоты? Вакансии парикмахера эффективнее всего размещать на популярных сайтах для поиска работы. Специалисты, имеющие профессиональное образование в области парикмахерского искусства, смогут легко вас найти.

Мнение практика

Анна Махнева, консультант по подбору персонала агентства «Кадровые технологии»

Однажды мне удалось найти отличного специалиста именно через одну из соцсетей. Да, на это уйдёт некоторое время, но иногда этот способ просто незаменим. Если вы ищете бухгалтера или управляющего, то соцсети будут бесполезны, а вот если салону красоты требуется парикмахер, то данный метод обращения к потенциальным сотрудникам вполне уместен.

Как правило, к претенденту на вакансию «Парикмахер в салон красот» предъявляются следующие требования: хорошее знание теории, умение применять ее на практике. Кроме того, хорошему парикмахеру необходимо разбираться в медицине, анатомии, химии.

Конечно же, одними навыками и теорией не обойтись. Если салону красоты требуется парикмахер, то отдавать предпочтение следует кандидату с хорошим вкусом и развитым чувством прекрасного.

Парикмахер в салоне красоты - сотрудник, который общается с клиентами на протяжении всего рабочего дня. Поэтому он должен быть вежливым, уравновешенным, спокойным, уметь налаживать общение с людьми, работать с возражениями. Очевидно, что мастер должен быть стрессоустойчивым и уметь себя вести в конфликтных ситуациях.

Парикмахер в салоне красоты должен уметь работать как с мужчинами (брить, стричь, мыть, причёсывать, укладывать волосы), так и с женщинами (стричь, окрашивать, осветлять, укладывать волосы, делать прически).

Должностные инструкции парикмахера салона красоты предполагает качественное выполнение всех видов парикмахерских процедур, применение средств и материалов, подбор причёски в соответствии с внешностью клиента, хорошее знание парикмахерских техник. Кроме того, мастер должен уметь оказать первую помощь, знать и соблюдать правила гигиены.

5 советов тем, кто находится в активном поиске парикмахера

  1. Если вам в салоне красоты нужен действительно хороший парикмахер, не смотрите на возраст соискателя. Конечно же, у многих возникнут сомнения, что молодая девушка без опыта работы может делать чудесные стрижки. В действительности же всё немного иначе. Помните, что парикмахер в первую очередь творит, а не просто следует инструкции. А значит, профессиональный парикмахер с многолетним стажем может стричь хуже, чем молодая девушка, которая только начинает работать в этой сфере.
  2. Дипломы и сертификаты не гарантируют абсолютно ничего. Конечно, такой специалист обладает всеми знаниями и навыками, но это не значит, что он будет делать свою работу от души и с удовольствием. Как вы уже понимаете, работа в салоне красоты парикмахером - настоящее творчество и без соответствующего настроя результат будет весьма плачевным. Кроме того, помните, что профессионал, который действительно знает толк в своём деле, не будет устраиваться в маленький салон в отдалённом районе.
  3. Внешность соискателя говорит о нём громче слов. То, как выглядит парикмахер, - его «визитная карточка», по которой можно судить о его отношении к прекрасному и наличии у него хорошего вкуса. Итак, если вашему салону красоты требуется парикмахер, то рекомендуем обращать внимание на внешний вид кандидатов при проведении собеседований.
  4. Парикмахер в салоне красоты должен уметь прислушиваться к мнению клиента. Однако ему следует обладать способностью мягко и деликатно общаться с гостем салона, особенно в ситуациях, когда посетителю хочется сделать причёску, которая будет ему не к лицу, и пр. Хороший мастер не будет лукавить и сознательно портить внешность человеку. Или, к примеру, волосы клиента секутся и плохо выглядят. Специалисту следует вежливо сообщить об этом клиенту и постараться исправить ситуацию, предложив варианты решения проблемы.
  5. Работа в салоне красоты парикмахером имеет ещё один интересный нюанс. Клиенты, как правило, общаются со своим мастером и рассказывают многие подробности из своей жизни. То есть, парикмахер выступает ещё и в роли психолога, который каждый день выслушивает десятки историй. Хороший специалист способен проанализировать все предоставленные в ходе разговора сведения и подобрать стрижку и цвет волос в соответствии с образом жизни клиента. Увы, грустный и недовольный всем парикмахер, с которым не хочется общаться, - настоящая угроза для вашего салона, ведь он может отпугнуть клиентов.

Как проверить парикмахера перед приемом его в салон красоты

Предложите кандидату постричь и уложить волосы манекену и оцените результат его труда. Посмотрите и оцените портфолио с работами.

Если салону красоты требуется парикмахер, и вы сомневаетесь в том, стоит ли принимать на работу какого-либо кандидата, попробуйте найти отзывы о парикмахере в социальных сетях, сайтах отзывов, на сайте заведения, где специалист трудился ранее. Если клиенты недовольны сервисом, то вы можете связаться с ними и уточнить, что именно им не понравилось. Если замечания имеют несущественный характер, то сотрудника можно нанимать. А если их очень много, и все они связаны с непрофессионализмом мастера, то лучше подыскать другого кандидата.

Пообщайтесь с его клиентами. Попросите у соискателя номера телефонов нескольких клиентов, позвоните им и узнайте, что их привлекает в данном специалисте. Кроме того, вы можете пригласить их на встречу, чтобы оценить результат работы парикмахера. Если специалист трудится на отлично, то из него выйдет превосходный парикмахер в салоне красоты.

Оплата труда

Один специалист работает быстро и обслуживает десятки клиентов в течение дня, а другой трудится очень мало. Как же рассчитывается оплата парикмахерам в салоне красоты? Есть два основных способа:

  1. Процент с клиента. Парикмахер в салоне красоты получает определённую сумму с каждого заказа. Процент оговаривается заранее, но, как правило, составляет 30-40%.
  2. Аренда места. Парикмахер в салоне красоты оплачивает фиксированную сумму за рабочее место (приблизительно 1000 руб. в день). Это позволяет владельцу салона привлечь на работу профессионалов с клиентской базой и, кроме того, гарантирует доход, даже если наплыва клиента не наблюдается.

Сложно переоценить важность хорошего парикмахера. Ведь для ухоженной девушки или женщины очень важны правильно подобранная стрижка, хорошая укладка и аккуратные волосы. Кроме того, красивая шевелюра поможет превратить практически любую Золушку в Принцессу. Об этом уже наверняка знают те, кто нашел того единственного, Своего мастера. Но каким образом выбрать хорошего парикмахера?

Самый надежный способ – расспросить знакомых. Понравилась чья-то стрижка или укладка? Незамедлительно спрашивайте контакты мастера. Нет лучшей рекомендации, чем наглядная демонстрация хорошего результата работы парикмахера на вашей подруге.

Но учтите, что у ваших друзей может быть совершенно другой тип лица и внешности. И не факт, что то, что идет им, так же подойдет и вам. Или, к примеру, сделанная прическа нравится и подходит подруге, но такой стиль – это совершенно не ваше. Поэтому не стесняйтесь, даже увидев хорошую прическу у малознакомой или незнакомой девушки, сделать ей комплимент и поинтересоваться именем ее парикмахера.

2.Первичная консультация

Не поленитесь пройтись по хорошим парикмахерским салонам за консультацией у специалистов. Обычно ее проводят бесплатно. А вы сможете, как следует расспросить о том, какая прическа лучше подойдет к вашему типу лица и волос, какой уход вам нужен, увидеть, какие средства он использует и т.д. И уже после этого сделать соответствующие выводы о квалификации мастера и о том, понравился ли он вам как человек. Ведь, к примеру, если парикмахер не может ответить на вопрос, какая стрижка и оттенок волос вам подойдет - надо сразу же бежать от него. Наоборот, когда вы впервые пришли к парикмахеру, он должен сам вам сказать, какая у вас форма лица, структура волос, что вам подходит и почему.

3.Проба «пера»

Если вы вроде бы нашли неплохого специалиста, но еще не уверенны, можно ли ему доверить радикально новую стрижку и покраску, попробуйте сделать для начала какую-то несложную процедуру – к примеру, мытье головы, маску и укладку.

4.Психологическая совместимость

Очень важно также, насколько комфортно вам общаться с парикмахером. Общеизвестная истина, что, если подружиться со своим парикмахером и маникюршей, можно здорово сэкономить на сеансах у психолога. А зачем скучать, когда вам делают все процедуры для красоты, если можно совместить «приятное с приятным» и мило поболтать? Ну а если вы, наоборот, не любите говорить – тогда вам нужно будет найти подходящего для себя такого же молчуна, чтобы он не раздражал вас своей болтовней. Но помните, что все-таки лучший признак – когда парикмахер много говорит о ваших волосах, интересуется их состоянием, структурой и т.д., в это время ловко выполняя свою работу.

5.Не ориентируйтесь на цену

Также не забывайте, что высокая цена - это далеко не всегда показатель качества услуг. Более того, известны случаи, когда в салонах высокие цены обусловлены только дорогими косметическими продуктами, но никак не мастерством парикмахера. А к хорошим результатам такой подход, конечно не приведет.

Кроме того, помните, что в случае парикмахера поговорка про «сапожника без сапог» не действует. Он должен сам быть в первую очередь рекламой своей работы. Так что мастер, который сам ходит с плохой стрижкой – не наш вариант.